Contratos de concesión y adicionales deben cumplir estudios previos o podrían ser nulos
Característica que califica a estos contratos como negocios incompletos no implica una excepción a la regla general.
Característica que califica a estos contratos como negocios incompletos no implica una excepción a la regla general.
La nueva circular externa obliga a las entidades estatales con regímenes excepcionales a publicar toda su actividad contractual en el SECOP II.
El organismo advirtió sobre la falta de alineación de algunos contratos con los principios de la contratación pública.
Luego de haber sido negada una medida cautelar, es posible concederla si han ocurrido hechos sobrevinientes que ameriten la intervención.
La norma también hace ajustes en lo relacionado con las condiciones para la selección de las entidades financieras y la apertura de las cuentas bancarias de recaudo de las cotizaciones.
No hay norma que autorice descuentos a los empleados no sindicalizados, salvo que se efectúen de manera voluntaria.
A juicio de los demandantes, se indujo a error al ente territorial al conducirlo a firmar el acto sin una coordinación previa entre entidades.
La Superservicios crea cuatro cargues adicionales a los establecidos en el artículo primero de la Resolución 20184300130165 del 2018.
La medida busca que los funcionarios de las entidades con menos capacidad institucional puedan participar de las jornadas de capacitación que organiza Colombia Compra Eficiente.
El proceso se efectúa el pasado 2 de noviembre e irá hasta el 29 de marzo del 2022, de lunes a sábado. La norma detalla los centros comerciales donde se ubicarán dichos puntos.
La implementación del procedimiento será decisión de los contralores delegados en el marco de sus respectivas competencias bajo un criterio técnico.
Se exigirá como requisito obligatorio para el ingreso a eventos presenciales de carácter público o privado la presentación del carné de vacunación.
Frente a casos particulares es recomendable dirigir la solicitud ante la administración, que conoce de manera detallada la situación de los empleados.