Excepcionalmente, es posible que en sede de casación se examine la prueba testimonial, cuando las premisas fundamentadas en la calificada que sea el sostén de la decisión se vengan abajo y esta siga sustentada en inferencias derivadas de la primera. Así lo recordó la Sala Laboral de la Corte Suprema de Justicia, al indicar que la jurisprudencia permitió analizar en este recurso otras pruebas distintas a las señaladas por el artículo 7° de la Ley 16 de 1969 (documento auténtico, inspección ocular y confesión judicial), en tanto no bastaba con determinar el error fáctico con base en una de ellas y suponer también equivocada la valoración de las demás, para invalidar la sentencia (M. P. Jorge Mauricio Burgos).