Fuero de maternidad no cubre el reintegro, pues prevalece quien ostenta derechos de carrera

La accionante consideró vulnerados sus derechos fundamentales al “debido proceso, petición, trabajo, salud, vida en condiciones dignas, mínimo vital y a la estabilidad laboral reforzada de la mujer embarazada”, pues pese a haber notificado a su nominador sobre su estado de embarazo fue desvinculada del cargo de escribiente que venía desempeñando en provisionalidad, puesto que la titular del cargo de carrera se reincorporó.

En sentencia de primera instancia, el Tribunal Administrativo del Atlántico dejó en claro que la tutelante no puede ser reincorporada al cargo que venía ejerciendo, pues su derecho debe ceder ante la persona que por méritos lo obtuvo y ostenta derechos de carrera, aunque amparó el derecho a la salud en el sentido de ordenar medidas sustitutivas de protección para ella y el menor que espera.

Como consecuencia de lo anterior, ordenó al Consejo Seccional de la Judicatura del Atlántico y a la Dirección Seccional de Administración Judicial del Atlántico adoptar medidas de todo orden, inclusive presupuestales, para garantizar la continuidad en la afiliación de la tutelante y el pago de las prestaciones económicas de seguridad social en salud que le garanticen la licencia de maternidad, con el fin de que el sistema de seguridad social le brinde la prestación integral del servicio de salud a ella y al hijo que está por nacer.

Al conocer en caso, la Sección Quinta del Consejo de Estado confirmó la decisión del a quo constitucional, debido a que, por un lado, el nombramiento en provisionalidad cede ante quien ostenta los derechos de carrera; sin embargo, la condición especial de madre gestante da lugar a imponer medidas sustitutivas de protección al derecho a la salud.

Finalmente, se especifica que existen algunos eventos en los cuales el fuero de maternidad no cubre el reintegro, entre los cuales se encuentra cuando el origen de la desvinculación es que el cargo que la mujer embarazada ocupaba ha sido provisto por concurso de méritos. Así las cosas, el nombramiento en provisionalidad de la tutelante pese a la condición de madre gestante que ostenta debe ceder ante un derecho de carrera (C. P.: Luis Alberto Álvarez Parra).