En desarrollo de lo dispuesto en el artículo 19 del actual plan de desarrollo de Bogotá (Acuerdo 489 del 2012), la Alcaldía Mayor, a través del Decreto 380 del pasado 28 de septiembre, formuló la política de trabajo decente y digno en la ciudad. Para los fines pertinentes, se adoptaron las definiciones establecidas por la Organización Internacional del Trabajo (OIT), que califica el trabajo decente y digno como a una aspiración universal de dignidad, justicia, seguridad material y realización personal de los trabajadores. El objetivo general de la medida es promover el acceso a tener un trabajo decente y digno como una forma de erradicar la segregación social, potenciando los efectos sobre el mercado laboral de las políticas macroeconómicas, sectoriales y educativas.