Establecer que se declarará desierto el recurso de casación en materia laboral cuando la demanda no reúna los requisitos fijados para tal efecto no vulnera los derechos a la igualdad, al debido proceso y de acceso a la administración de justicia, señaló la Procuraduría General de la Nación al pedir la exequibilidad de la expresión “la demanda no reúne los requisitos, o”, contenida en el inciso 3 del artículo 49 de la Ley 1395 del 2010. Según el Ministerio Público, la decisión se funda en una motivación y se tramita conforme a las reglas y requisitos establecidos por la ley y, aunque la demanda no cumpla con los requisitos formales, esto no implica una calificación previa de los cargos de fondo, con lo cual se evita una eventual inhibición. Además, la persona afectada cuenta con el recurso de reposición, para controvertir dicha decisión.