El pasado 15 de junio, la Comisión Séptima de la Cámara de Representantes aprobó, en primer debate, el proyecto de ley para revivir el reconocimiento de horas extras. La intención de la propuesta es reformar los artículos 160, 161 y 179 del Código Sustantivo del Trabajo. Así las cosas, se consideraría trabajo diurno aquel que se realice en el periodo comprendido entre las 6:00 a. m. y las 6:00 p. m., en tanto que el trabajo nocturno es aquel que se realice en el periodo comprendido entre las 6:00 p.m. y las 6:00 a. m. El trabajo en domingo y festivos se remuneraría con un recargo del 100 % sobre el salario ordinario en proporción a las horas laboradas. En cuanto a la jornada laboral, será aquella acordada entre el empleador y el trabajador en una intensidad de 48 horas semanales mediante jornadas diarias flexibles de trabajo, distribuidas en máximo seis días a la semana con un día de descanso obligatorio, que podrá coincidir con el domingo. Así, el número de horas de trabajo diario podrá repartirse de manera variable durante la respectiva semana teniendo como mínimo cuatro horas continuas y como máximo hasta 10 horas diarias. La ponencia presentada para primer debate fue aprobada sin modificaciones y ahora corresponderá a la plenaria discutir el proyecto en segundo debate.