A último debate va proyecto que crearía certificado de responsabilidad étnica empresarial
Sería otorgado por Mintrabajo a las empresas que vinculen personal de diferentes comunidades étnicas y daría puntos adicionales en procesos de contratación.
Redacción Ámbito Jurídico
04 de Marzo de 2025
Se presentó ponencia positiva para último debate en el Senado al proyecto de ley 300/24S-123/23C, por medio del cual se crearía el certificado de responsabilidad étnica empresarial.
Según el ponente, con la aprobación de esta iniciativa se contribuiría a impulsar la vinculación laboral y el acceso al trabajo digno de las comunidades étnicas del país, pues iniciativas legislativas similares han enfrentado obstáculos en el Congreso de la República.
La exposición de motivos explica que es un deber del Estado adoptar medidas legislativas que garanticen a los trabajadores de las poblaciones afrocolombiana, negra, raizal, palenquera y otras comunidades étnicas una protección efectiva en el ámbito laboral, en sus condiciones de empleo y en sus derechos de contratación, las cuales deben asegurar que no haya discriminación alguna en el acceso al empleo y que la remuneración sea justa y proporcional al trabajo realizado.
El certificado sería otorgado por el Ministerio del Trabajo a las empresas que vinculen dentro de su personal a integrantes de las comunidades étnicas mencionadas, en los niveles de dirección, supervisión y operación, en un porcentaje igual o superior al 10 % de su planta laboral.
La propuesta generaría incentivos que no serían de carácter económico o financiero, pues se dirigen a brindar puntajes adicionales a las empresas que vinculen personal de estos grupos para participar en procesos de contratación con el Estado, como medida inclusiva y garantista.
¡Bienvenido a nuestra sección de comentarios!
Para unirte a la conversación, necesitas estar suscrito.
Suscríbete ahora y sé parte de nuestra comunidad de lectores. ¡Tu opinión es importante!