De acuerdo con lo previsto en el artículo 2.2.11.1.7 del Decreto 1083 del 2015, sobre edad de retiro forzoso, a partir de la entrada en vigencia de la Ley 1821 del 2016 la edad de 70 años es un impedimento para desempeñar cargos públicos, salvo las excepciones expresamente previstas.

Las personas que antes de la entrada en vigencia de esta ley tuvieren 65 años o más y continuaran vinculadas al servicio público debieron ser retiradas del servicio, teniendo en cuenta que no eran destinatarias de la nueva disposición.

Así mismo, indicó el Departamento Administrativo de la Función Pública, el cumplimiento de 70 años de edad impide desempeñar cargos públicos y tiene como consecuencia el retiro inmediato del cargo, sin que el funcionario pueda ser reintegrado.

Ahora bien, aunque la persona haya completado los requisitos para acceder a la pensión de jubilación, podrá permanecer voluntariamente en el cargo hasta cumplir 70 años de edad, con la obligación de seguir aportando al régimen de seguridad social, precisó.